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服务于绩效和透明度的决策程序

德芬根,作为家族企业,选择了合理的管理方针以确保股东的连续性,在保证效率和绩效的同时实现公司、股东及员工利益最大化。

 

优先股持有者

Streit家族,德芬根集团的开创者,是优先股股东并直接或间接拥有三分之二的表决权。成柏澜是董事会主席,成杰德是首席执行官,负责业务开展。

 

董事会

董事会为集团制定战略指引,并确保执行委员会实施。在公司上市时,Streit家族就决定向独立成员开放董事会。

背景和经验的多样性有助于丰富董事会的商讨和交流。

董事会由Streit家族的3名代表和其他6名董事组成,其中5名是根据AMF(法国金融市场管理局)公司治理准则定义的独立成员

 

执行委员会

执行委员会由业务和职能管理两个部门组成,根据董事会制定的指导方针执行战略项目。同时,执行委员会负责制定财务和运营目标、优先级及必要的资源分配。

 

执行委员会还确保整个组织符合市场变化。

成杰德
德芬根首席执行官
裴达明
执行副总裁、集团业务开发总监 & 亚洲区总监
马克·莱姆克
执行副总裁、首席信息官
让 ·弗朗索瓦 ·雷蒙
执行副总裁、美洲区总监
克里斯托弗·克莱克
执行副总裁、首席企业官
埃尔韦·库莱
执行副总裁、流体传输业务总监
伊曼纽尔·克兰克兰
执行副总裁、欧洲/非洲区运营总监
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